«Nous n’avons pas de leçons à recevoir de M. Gravel. Tout ce qu’il a à dire est négatif de toute façon» , a lancé M. Perreault, rappelant que son opposant des sept dernières années avait annoncé son retrait de la vie politique, en 2017, «après sa quatrième défaite électorale» , insiste le maire de Blainville.
«Visiblement, on ne peut pas se fier à sa parole. À deux ans des élections, on a d’autres projets à réaliser pour les citoyens. C’est le mandat que nous avons reçu de 75 % des Blainvillois en 2017. Je n’ai pas de temps à perdre avec M. Gravel. Et les Blainvillois non plus!» de dire Richard Perreault.
<h3>Une centaine de CV</h3>
Pour combler le poste de directeur adjoint, la Ville de Blainville a demandé à la firme Raymond Chabot Grant Thornton de lui trouver le candidat idéal.
Selon le processus mis en place, la firme a d’abord évalué 50 candidatures et communiqué avec les candidats dans une première ronde d’entrevues téléphoniques ou en personne.
Ensuite, dans une deuxième ronde, quatre candidats ont été reçus à une entrevue détaillée par les consultants. De ces quatre entrevues sont ressortis les deux finalistes recommandés par la firme, au nombre desquels se trouvait M. Dupont, sur qui le choix s’est finalement arrêté.
Résident de Blainville, M. Dupont a complété ses études à l’École des Hautes Études commerciales de Montréal et est sur le point de terminer une maîtrise en administration publique à l’École nationale d’administration publique.
Gestionnaire à Intrawest (2002-2006), directeur général à la Maison de soins palliatifs Pallia-Vie pendant sept ans, directeur général à la Municipalité de Sainte-Lucie-des-Laurentides (2014-2017) et Directeur général à la Municipalité de Saint-Hippolyte (2017-2019), il est amplement qualifié pour occuper les fonctions de directeur général adjoint d’une ville telle Blainville, selon les dires de l’administration en place.
«M. Dupont a été choisi au terme d’un processus rigoureux et indépendant. Il détient une belle feuille de route et un profil professionnel des plus intéressants. Son embauche s’inscrit par ailleurs dans une perspective de relève puisqu’il n’est âgé que de 50 ans» , a indiqué Richard Perreault, certain que l’expérience qu’il a acquise comme conseiller municipal, entre 2003 et 2017, est «un atout indéniable» dans sa connaissance des dossiers de la Ville.
«Dans d’autres villes, comme Sainte-Anne-des-Plaines, d’anciens conseillers sont devenus des directeurs généraux et personne ne conteste leurs compétences. Normand Dupont représente la relève de notre administration. C’est un gestionnaire hautement qualifié dont les expériences professionnelles et politiques bénéficieront à toute la population blainvilloise» , a conclu le maire de Blainville, qui a aussi annoncé qu’il souhaitait être reconduit à la mairie de Blainville.

En regroupant sous un même toit tous les services et expertises offerts aux personnes autistes de la région, la directrice de la Société de l’autisme des Laurentides et de la Fondation qui y est associée, Karine Brunet, est confiante d’ainsi contribuer à faciliter la vie des personnes vivant avec un trouble de l’autisme et de leurs proches. Maman d’un enfant autiste, elle est bien placée pour comprendre la réalité vécue par ses pairs.
«Nous voulons donner un souffle aux familles, les supporter, leur donner du répit, a expliqué Mme Brunet. Notre jeune, nous allons l’avoir à vie. Chaque geste qu’il pose demande une structure. Cela peut devenir lourd à la longue pour un parent.» 
La Société de l’autisme offre actuellement quelque 300 répits par année aux parents de la région tandis que son camp de jour estival permet d’accueillir une centaine de jeunes annuellement. La construction du Centre autisme Laurentides augmentera considérablement la capacité d’accueil. Les locaux adaptés pourront par ailleurs accueillir de 8 à 9 adultes par jour, 5 jours par semaine.
«Cette année, de poursuivre Mme Brunet, ce sont 38 000 heures de services directs que nous avons données. Et ce chiffre est appelé à augmenter. L’augmentation annuelle anticipée est de l’ordre de 10 % à 15 %. Il fallait donc trouver une solution. C’est là que le Centre autisme des Laurentides prend tout son sens.» 
Soulignons que la phase 2 du projet consiste en l’achat et l’adaptation d’une maison existante, au nord de Saint-Jérôme.
<h3>«Ensemble, nous y arriverons!»</h3>
Albert et Nicola Lévy appuient la cause de l’autisme depuis de nombreuses années. S’ils ont choisi cette cause, il y a de cela plus de dix ans, c’est avant tout pour épauler un membre de leur personnel dont la fille est atteinte d’autisme.
«La construction de ce centre est une grande nouvelle, de dire Albert Lévy. Ce projet sera unique au Québec. Notre centre deviendra un exemple pour l’ensemble de la province. Mais rappelez-vous que c’est ensemble que nous y arriverons.» 
«L’autisme a un coût. Stimuler les enfants a un coût» , de renchérir le comédien Emmanuel Auger, grand ami de la Fondation de l’autisme des Laurentides et d’Action Autisme, organismes qu’il appuie depuis plus de 20 ans, en organisant l’Autiste Show notamment. Comme M. Lévy, il croit à la force du nombre.
«C’est tous ensemble que nous allons y arriver, a poursuivi Emmanuel Auger. Seul, on ne peut rien faire, mais à la gang nous pouvons faire des miracles. Lorsque ma nièce Éliane a été diagnostiquée de l’autisme, il y a de cela bientôt 24 ans, un enfant sur plus de 120 recevait un tel diagnostic alors qu’aujourd’hui, il est de 1 sur 64, de là l’urgence d’agir.» 
<h3>Besoin de 500 000 $</h3>
Ceux et celles qui veulent faire leur part et contribuer à la cause peuvent le faire de différentes façons. Bien sûr, la Fondation de l’autisme des Laurentides accepte tous les dons par le biais de son site Internet à [<a title="Consultez notre site pour obtenir plus d'information" href="http://fondationautismelaurentides.org" target="_blank" rel="noopener noreferrer">http://fondationautismelaurentides.org</a>]. De manière plus concrète, la population est invitée à participer aux activités organisées par la Société de l’autisme. On a besoin de 500 000 $ pour que le projet se concrétise, la moitié de la somme nécessaire ayant déjà été amassée.
Au nombre des événements prévus, soulignons le gala Unis pour l’autisme, qui aura lieu au Parc équestre de Blainville, le 29 avril.
«Vous allez nous aider en achetant le plus de billets possible et en trouvant le plus de commanditaires. Sans cela, nous n’y arriverons pas!» , a conclu Albert Lévy, invitant du même souffle la population au Grand McDon du mois de mai et au tournoi de golf prévu cet été.

La région aura son centre de l’autisme

«Je sais qu’au terme de la dernière élection j’avais annoncé que je ne me représentais pas, mais je ne peux rester les bras croisés à ne rien faire en regardant tout ce qui se passe à Blainville» , a dit Florent Gravel, qui est notamment demeuré bouche bée de voir un ancien conseiller municipal être nommé directeur adjoint.
«J’ai été estomaqué d’apprendre que le maire Richard Perreault avait une fois de plus nommé un ami dans une fonction cadre. Je pense qu’i faut que ce soit dénoncé» , a dit Florent Gravel, au sujet de la nomination récente de Normand Dupont, à titre de directeur adjoint de la Ville.
Selon lui, cette nomination a été faite «en catimini» et ajoutée à l’ordre du jour de l’assemblée du conseil de janvier «à la dernière minute, en cachette» .
«Normand Dupont a été conseiller municipal de 2005 à 2017 dans l’équipe Cantin/Perreaut avant de prendre sa retraite cette année-là. Deux ans plus tard, on le nomme directeur adjoint. Encore un ami du parti. Je me questionne sérieusement!» lance Florent Gravel, rappelant du même souffle les embauches d’autres individus «proches du parti de Richard Perreault ou de François Cantin (maire de Blainville de 2005 à 2013)» .
«On a qu’à penser à Dominic Cayer, de Tapage, embauché comme conseiller stratégique de 2005 à 2013. Comment on peut embaucher l’un de nos fournisseurs de services à qui l’on a donné plus de 3 M$ de contrats? Est-ce que ça fait partie de l’ADN du parti de Perreault de nommer les amis? Je pense que oui et la population doit le savoir!» 
<h3>D’autres embauches</h3>
M. Gravel dénonce également l’embauche d’Éric Lachapelle, en décembre 2013. Congédié un an plus tard, dit-il, M. Lachapelle a reçu une indemnité de départ de plus de 321 000 $. Il questionne aussi les nominations de Michel Lacasse (membre de l’équipe Cantin, en 2001) comme directeur général et de Yannick Proulx (ancien VP de Tapage), comme conseiller du maire.
«Je me demande comment l’équipe en place gère les amis du parti, poursuit Florent Gravel. Car si on regarde cela, c’est un petit ami du parti (M. Lacasse) qui aujourd’hui dirige la Ville. Et là, la nomination de Normand Dupont! Je suis estomaqué de voir que les nominations partisanes sont chose courante à Blainville.» 
À près de deux ans des prochaines élections municipales (novembre 2021), Florent Gravel a bien l’intention de présenter une équipe complète. D’ailleurs, il était sur le point d’annoncer le nom du premier à joindre son équipe. Le nom de Jean-René Drouin est celui qui circule le plus.

Richard Perreault souhaite revenir comme maire

Une centaine de CV