En plus de rencontrer l’équipe et de visiter les installations de la caserne, différentes activités seront proposées lors de ce rendez-vous familial : un parcours dans lequel il sera possible de vivre l’expérience de préparation des pompiers, un rallye pour mettre ses connaissances à l’épreuve, un jeu gonflable pour enfants, la présence de la mascotte Yvon Larosé et plus encore. La roulotte éducative sera également sur place afin de créer des simulations de situations d’urgence.
« Nous sommes ravis du retour de cette journée tant appréciée. Toute la famille est invitée à y prendre part. Ce sera l’occasion idéale de rencontrer les pompiers et les préventionnistes de Sainte-Thérèse, d’échanger avec eux et de leur poser toutes vos questions. Ils partageront avec bonheur leur expertise et démystifieront leur métier », a déclaré la mairesse, Sylvie Surprenant.
L’événement est gratuit et aucune inscription n’est requise. Le passeport vaccinal sera exigé pour accéder au site. La capacité d’accueil sera limitée à 500 visiteurs à la fois, l’entrée se fera donc sous le principe du premier arrivé, premier servi.
Comme la majorité des activités se déroulent à l’extérieur, l’événement sera annulé en cas de pluies fortes ou d’orage.

« J’entame donc un nouveau mandat à la présidence du conseil de la Corporation des thanatologues du Québec pour une quatrième année consécutive. La situation actuelle a mis en lumière de nouveaux enjeux dans le domaine funéraire au Québec et je compte bien poursuivre le travail entamé afin de consolider la place des membres de la Corporation des thanatologues dans notre société. Nous avons la ferme intention de multiplier nos actions afin de représenter les intérêts des familles endeuillées, des défunts et des professionnels à leur service », a-t-il souligné.
Secondé à la vice-présidence par Geneviève Veilleux et Sylvie Fréchette, à la trésorerie par Gabriel Robert et au poste de secrétaire par Sylvie Briand, Jonathan Goyer compte travailler ardemment pour faire valoir les réalités des entreprises funéraires, de leurs fournisseurs et surtout des familles en deuil de même que les défunts qui méritent d’être accompagnés dignement et professionnellement dans la mort.
Le conseil d’administration de la CTQ peut également compter sur l’appui de Stephan Elkas, Dan Gleeton et de Marie-Soleil Phaneuf à titre d’administrateurs. M. Goyer salue l’arrivée de Marianick Jean au sein du conseil d’administration et se dit heureux et fier de compter sur les services d’Annie Saint- Pierre à la direction générale de même que de Julie Renaud et Kassandra Boisvert.
« Je tiens à remercier tous les membres de la Corporation des thanatologues pour leur confiance. Sachez que toutes nos énergies seront consacrées à continuer de démystifier notre domaine tout en soutenant les familles qui font appel à nous quotidiennement. Nous avons grand besoin maintenant de sensibiliser les grands décideurs au Québec à nos réalités », a-t-il déclaré.

Corporation des thanatologues du Québec: Jonathan Goyer est réélu à la présidence

Il s’agit pour Florent Gravel du premier volet d’une série d’engagements qu’il compte présenter d’ici la fin de sa campagne électorale qui, dit-il, « contribueront à améliorer la qualité de vie des citoyens ».
« La Ville a fait des profits de 12 millions de dollars l’an passé. Le développement se poursuit dans le quartier Chambéry. En tant qu’administrateur, je pense qu’il est temps de donner un répit aux citoyens pour leur permettre de souffler », soutient le chef de Mouvement Blainville qui aurait préféré annoncer une diminution du compte de taxes. Il s’est toutefois ravisé puisque, ajoute-t-il, il ignore « quelles surprises » il découvrira à son arrivée à l’hôtel de ville.
« Si nous sommes en mesure d’offrir encore davantage de services, nous le ferons mais une chose est certaine : je suis assuré que cet engagement de geler le compte de taxes pendant quatre ans, je serai capable d’y arriver ».
Pas d’augmentation de salaires
En mars 2019, l’administration Perreault s’était votée une augmentation de salaire de 20 %, dénonce par ailleurs Florent Gravel, qualifiant cette décision « d’irresponsable », surtout, a-t-il précisé, qu’elle a fait ce choix dans une période où l’augmentation de salaire des employés municipaux n’était pas équivalente.
« Nous nous engageons donc à ce que le salaire des élus municipaux ne dépassera en aucun temps, durant ce mandat de quatre ans, le taux établi pour l’indice des prix à la consommation ».
Florent Gravel approuve par ailleurs le paiement du compte de taxes en plusieurs versements, mais ne comprend toujours pas que la Ville charge des intérêts aux citoyens qui se prévalent de cette formule. Il promet de ne pas demander d’intérêts autres que sur les retards de paiements.
« Ceux et celles qui ont opté pour ce mode de paiement n’ont pas besoin que la Ville vienne augmenter leur fardeau fiscal. Les citoyens n’ont pas d’argent à gaspiller ! ».
Une 5e candidate
Florent Gravel a profité du moment où il a dévoilé ses premiers engagements pour présenter une 5e candidate au sein de son équipe. Linda Baker joint donc le Mouvement Blainville à titre de candidate dans le quartier du Blainvillier.
Résidente de Blainville depuis 1987, M. Gravel dit de sa nouvelle recrue, mère d’une fille et grand-mère de trois, qu’elle est « une femme de tête ». Entrepreneure, elle a opéré un commerce de fruits et légumes au Marché Jean-Talon avant de devenir courtier immobilier, il y a de cela une douzaine d’années. Elle a aussi fait beaucoup de bénévolat, au sein de l’Association de ringuette de Blainville, notamment.
« Elle est une candidate de choix pour notre équipe, a indiqué Florent Gravel. Ses grandes forces sont sa facilité à toujours bien communiquer avec les gens et sa grande expérience dans son service personnalisé à toujours bien servir sa clientèle. »

Portes ouvertes à la caserne de Sainte-Thérèse le 3 octobre