Silencieuses, vêtues de noir, un coeur vert équarri à la poitrine, celles-ci ont lancé un cri du coeur en brandissant des sources lumineuses dans la nuit afin de rappeler aux élus qu’elles sont des milliers aux aguets, à surveiller leurs faits et gestes. À Rosemère, elles s&#8217;étaient donné rendez-vous devant l&#8217;hôtel de ville.
Mères au front For Our Kids est un mouvement pancanadien décentralisé et diversifié qui rassemble des mères, des grands-mères, et tous ceux et celles qui souhaitent protéger l’avenir des enfants. Au-delà d’une relance verte et juste, celles-ci demandent l’adoption d’une loi climat qui obligerait les gouvernements à atteindre les cibles fixées par la science, assortie de règles de reddition de comptes, de transparence et d’imputabilité; l’adoption d’un plan d’action cohérent qui permette l’atteinte des cibles enchâssées dans la loi climat et l’adoption de mesures d’adaptation et de résilience pour protéger les enfants des impacts inévitables des changements climatiques.
Pour en savoir plus sur ce mouvement: [<a href="http://meresaufront.org">meresaufront.org</a>], [<a href="http://facebook.com/Meresaufront">facebook.com/Meresaufront</a>], #MèresAuFront.

Ainsi, en date du 20 juin, le CHLSD du Boisé, à Sainte-Thérèse, demeure sur la liste orange des établissements sous haute surveillance, alors que le nombre de cas est passé de 30 à 22 (21% des résidents) en l’espace d’une semaine. On se souviendra qu’on y avait connu une forte éclosion, il y a un mois, et qu’au plus fort de la crise, 57 résidents avaient été infectés. Du nombre, 24 personnes n’ont malheureusement pas survécu.
Pour une deuxième semaine de suite, le Manoir Joie de vivre, à Sainte-Thérèse, apparaît sur la liste jaune des établissements sous surveillance. La situation était toute autre en début de pandémie, alors que 54 % des résidents y avaient été infectés, dont 14 sont décédés. On ne recense désormais qu’un seul cas (4 %) dans l’établissement de la rue Tassé.
Par ailleurs, Le 15 Lesage, une RPA de Sainte-Thérèse, est de retour sur la liste jaune. On y signale deux cas (1 %) et un décès parmi les résidents. Au Jardin des Sources, la situation demeure inchangée, avec un cas déclaré, mais pas du côté des résidents. À noter que les CHLSD Drapeau et Deschambault, à Sainte-Thérèse, Michèle-Bohec, à Blainville, et le Manoir Royal, à Saint-Eustache, ont été retirés de la liste.
Dans les municipalités
Le nombre de cas progresse lentement dans les municipalités des Basses-Laurentides, signe que le virus n’a pas dit son dernier mot. Dans la MRC de Deux-Montagnes (103 855 habitants), le dernier recensement par ville (19 juin) faisait état de 546 cas, en hausse de 16 depuis une semaine.
C’est toujours à Saint-Eustache qu’on en retrouve le plus, avec 271, une augmentation de sept. Suivent dans l’ordre : Sainte-Marthe-sur-le-Lac, avec 110 cas (+2); Deux-Montagnes, avec 72 cas (+3); Pointe-Calumet, avec 40 cas (+0); Saint-Joseph-du-Lac, avec 26 cas (+1); Oka, avec 19 cas (+3); par ailleurs, la situation est stable à Saint-Placide (huit cas) et Kanesatake (moins de cinq).
Dans la MRC de Thérèse-De Blainville (162 623 habitants), 34 nouveaux cas se sont ajoutés, ce qui porte le total à 1 163, en date du 19 juin.
Blainville demeure la plus touchée, avec 329 cas, une augmentation de 15 en l’espace d’une semaine. Suivent dans l’ordre : Sainte-Thérèse, avec 297 cas (+10); Boisbriand, avec 243 cas (+3); Rosemère, avec 104 cas (+0); Bois-des-Filion, avec 88 cas (+3); Lorraine, avec 57 cas (+1); Sainte-Anne-des-Plaines, avec 45 cas (+2).
Enfin, à Mirabel, qui est à la fois municipalité et MRC, on enregistrait 296 cas, en date du 19 juin, une augmentation de 10 en l’espace d’une semaine.
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COVID-19, CHSLD, résidences pour personnes âgées, cas par ville, MRC de Thérèse-De Bainville, MRC de Mirabel, MRC de Deux-Montagnes,

La situation demeure sous contrôle dans les CHSLD et les résidences

Cette entreprise d’entraînement offre des services bureautiques gratuitement aux travailleurs autonomes, aux organismes et entreprises de la région. Elle permet ainsi aux étudiants de vivre une expérience de stage dans un contexte scolaire. Le télétravail, en vigueur pendant la majorité de la session, a exigé une grande adaptation de tous les finissants employés de Gestion Bureau Plus. Les clients étaient conviés à des rencontres virtuelles pour expliquer leurs besoins aux étudiants, qui devaient coordonner la réalisation des mandats à l’aide d’outils collaboratifs. Ils ont donc appris à maîtriser, en plus des logiciels pour exécuter les mandats, Microsoft Teams, Microsoft OneDrive, Zoom, Skype, etc.
«Nos finissantes et finissants ont composé avec une réalité imprévisible en faisant preuve de résilience et de créativité. Leur capacité d’adaptation en ces temps incertains leur servira assurément tout au long de leur vie professionnelle. Les entreprises qui les embaucheront pourront compter sur des membres du personnel autonomes et ayant de l’initiative», remarque Michel Louis Beauchamp, directeur général du Collège Lionel-Groulx.
Les finissants du programme Techniques de bureautique ont ainsi réalisé plus de 75 mandats de bureautique, qui leur ont permis de mettre en pratique plusieurs des notions qu’ils ont acquises durant leur formation. Ils ont réalisé, entre autres, la création de logos et de cartes professionnelles, la rédaction de communiqués de presse, la mise en page de documents, la création de sites Web et des formations diverses (WordPress, Outlook, Instagram, etc.). Pour voir quelques-unes de leurs réalisations: [<a href="http://bureautique.clg.qc.ca/entreprise-d-entrainement">bureautique.clg.qc.ca/entreprise-d-entrainement</a>].

Les Mères au front pour une relance verte et juste