Le slogan M&#8217;as-tu vu? a pour objectif de rappeler aux usagers de la route l&#8217;importance d&#8217;être attentifs à la signalisation et aux arrêts fréquents des autobus scolaires. Ce slogan tient aussi à rappeler aux écoliers de s&#8217;assurer d&#8217;être vus en tout temps par le conducteur, surtout au moment de traverser la rue, de monter à bord ou de descendre d&#8217;un autobus.
Toujours d’actualité, la capsule vidéo réalisée l’an passé par la CSSMI et mettant en vedette des élèves de l’école Alpha, à l’occasion de ladite campagne, fait l’objet d’une importante relance afin de rejoindre et de sensibiliser le plus de gens possible: élèves, parents, conducteurs d’autobus, automobilistes, etc. La CSSMI remercie le Cinéma St-Eustache pour sa contribution dans la diffusion de cette capsule vidéo. Le Cinéma a accepté de projeter à nouveau cette année la vidéo sur ses écrans tout au long de la campagne, et ce, avant la présentation des films à l’affiche.
Rappelons que la CSSMI et ses partenaires transporteurs avaient remporté le Prix de la Meilleure activité à l’occasion de la Campagne 2017 de la FTA grâce à la tenue d’une importante activité où plus de 1 000 élèves de niveau primaire avaient visionné la capsule vidéo sur les écrans du Cinéma St-Eustache.
La «brigade de la sécurité», composée de représentants de l’organisation scolaire et du transport de la CSSMI ainsi que des services policiers du territoire, sera présente le 6 février à l’école Plateau Saint-Louis (Blainville), tôt le matin, à l’arrivée des autobus, soit lors de cette période critique où des autobus «se mêlent» aux véhicules des parents venus reconduire leur enfant.
Chaque année, à l’occasion de cette campagne, la CSSMI collabore avec les sept services policiers du territoire, soit: Régie intermunicipale de police Thérèse-De Blainville, Service de police de Blainville, Service de police intermunicipal de Terrebonne, Police régionale de Deux-Montagnes, Service de police de Mirabel, Sûreté du Québec et le Service de police de Saint-Eustache.
&nbsp;

Marché du travail 
On compte 1,8 million de femmes québécoises actives sur le marché du travail. Néanmoins, leur place sur le marché du travail demeure précaire pour plusieurs d’entre elles et il reste du travail à faire pour que leur place soit égale à celle des hommes. Malgré les avancements sociaux, les inégalités persistent, notamment par rapport au salaire ainsi qu’au statut d’emploi.
Pour permettre aux femmes d’accéder à une meilleure autonomie financière et réduire les inégalités persistantes, la diversification des choix professionnels est un enjeu important sur lequel il faut continuer de travailler. Bien que les femmes soient davantage scolarisées, elles possèdent souvent un diplôme en lien avec des formations dites traditionnellement féminines qui ont des perspectives professionnelles moins favorables que plusieurs métiers non traditionnels. Les femmes adultes qui souhaitent améliorer leur situation économique ont tout intérêt à explorer les possibilités professionnelles et carrières gagnantes.
Guichet d’information 
Devant de tels constats, le Comité régional pour l’autonomie des femmes des Laurentides (CRAF Laurentides) s’est mobilisé pour développer un projet visant à améliorer l’autonomie financière des femmes. Ce guichet d’information permettra de faire connaître les initiatives développées par les ressources en employabilité, en éducation et en entrepreneuriat de la région. Une meilleure connaissance des ressources accessibles est primordiale pour permettre aux femmes de se mettre en action.
Consultez le répertoire à l’adresse suivante: [laportedelemploi.com/craf-laurentides]. Le CRAF Laurentides diffuse également de l’information pertinente en lien avec les femmes et les carrières sur sa page Facebook [facebook.com/CRAFLaurentides].
Au cours des prochains mois, le CRAF Laurentides sera également présent dans les organismes communautaires afin de sensibiliser les femmes aux carrières gagnantes et leur présenter les ressources. Pour connaître les dates des ateliers ou pour évaluer la possibilité d’organiser un atelier au sein de votre organisme, vous pouvez communiquer avec Marie-Ève Gervais au 450 435-4565, poste 230, ou par courriel à marie-eve.gervais@laportedelemploi.com.

Lancement d’un guichet d’information pour sensibiliser les femmes aux carrières gagnantes

La Ville de Rosemère promet un programme varié pour les participants. Outre la promenade en carriole et la fameuse tire sur neige, les citoyens pourront s’initier au snowskate, une nouveauté cette année, et les plus jeunes pourront s’en donner à coeur joie sur les trampolines et les manèges gonflables. Bien entendu, les activités traditionnelles du carnaval seront au rendez-vous, soit la glissade, le patinage et le hockey-bottine. Enfin, les citoyens pourront se dégourdir et rester au chaud grâce au programme d’échauffement sur musique de Cardio Plein air, un organisme de la région qui prône la mise en forme et le bien-être. Des rafraîchissements seront également offerts à coût modique par le 49e groupe des scouts Lorraine-Rosemère, qui sera sur place toute la journée.
«Le carnaval d’hiver est l’événement par excellence pour réunir activité physique et plaisir en famille. Beau temps, mauvais temps, les citoyens ne manquent pas cette occasion de sortir leurs habits de neige et de se joindre à nous pour cette journée festive. Je vous invite, encore cette année, à participer en grand nombre en compagnie de vos proches, à ce rendez-vous hivernal. Plaisir garanti», a terminé M. Westram.
Il est d’ailleurs à noter que l’événement est seulement annulé en cas de pluie abondante. En cas de doute, les citoyens pourront écouter le message vocal du service des Loisirs, le jour même, au 450 621-3500, poste 7380, ou en consultant le site Internet ou la page Facebook de la Ville.
&nbsp;

Campagne de sécurité M’as-tu vu?